轻微骨裂算不算十级工伤法律分析:轻微骨裂也属于骨折的一种,根据工伤等级鉴定的标准判定,身体上各部位有骨折的,愈合后没有功能障碍或轻度功能障碍的,属于工伤十级 。轻微骨裂要看是否发生在身体的各部位,否则也不符合工伤十级的鉴定标准 。但可能符合伤残的标准 。法律依据:《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》 十、凡符合上述或下列条款之一者均为工伤十级 。1)符合中度毁容标准之一项者;2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm2;3)全身瘢痕面积<5%,但1%;4)急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者;5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;6)指端植皮术后(增生性瘢痕1cm2以上);7)手背植皮面积>50cm2,并有明显瘢痕;8)手掌、足掌植皮面积>30%者;9)除拇趾外,任何一趾末节缺失;10)足背植皮面积>l00cm2;11)膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者;12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍;14)一手或两手慢性放射性皮肤损伤度及度以上者;15)一眼矫正视力0.另一跟矫正视力0.8;
工伤轻微骨裂可以评定工伤十级吗 ?每个人情况不同,一般是无法评上工伤十级的,具体的还需要专业医师的鉴定 。用人单位或劳动者可以申请劳动能力鉴定,只是可能无法评上等级,用人单位的说法没有法律依据 。

文章插图
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍 。
5.10.2十级条款系列
凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级 。
1)符合中度毁容标准之一项者;
2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm2;
3)全身瘢痕面积<5%,但≥1%;
4)急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者;
5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;
6)指端植皮术后(增生性瘢痕1cm2以上);
7)手背植皮面积>50cm2,并有明显瘢痕;
8)手掌、足掌植皮面积>30%者;
9)除拇趾外,任何一趾末节缺失;
10)足背植皮面积>l00cm2;
11)膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者;
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍;
【轻微骨裂算十级工伤吗】扩展资料:
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请 。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年 。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出 。
申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:
(一)劳动能力鉴定申请;
(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料 。
参考资料: 工伤鉴定标准
骨裂算工伤几级一般情况下,骨裂算是十级工伤 。对于十级工伤的赔偿,通常包括以下的10个项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等 。
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金 。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定 。
工伤轻微骨折能评十级伤残吗法律分析:可以 。只要是医学上认定的骨折,至少可以评定为十级伤残 。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》伤残评定标准: (一)5.10十级-5.10.1定级原则 器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍 。(二)5.10.2十级条款系列 凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级 。身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者 。
法律依据:《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金 。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定 。
轻微骨折能评伤残吗是几级工伤轻微骨折可以评伤残,正常情况下,骨折一般能评上10级,但是需要找专业鉴定机构进行鉴定 。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定 。【法律依据】《工伤保险条例》第二十二条,劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定 。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级 。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理 。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定 。
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