“董事长，执行董事，总裁，首席执行官”哪个权利更大？CEO和总裁职位上没有高下之分 。
总裁全面负责公司的一切事务，但是总裁要对公司的董事会负责，董事会对总裁的一切决定有监督权，而董事会则要对CEO负责，CEO起到监督董事会的作用 。
首席执行官（ Chief Executive Officer，缩写CEO）首席执行官是在一个企业中负责日常事务的最高行政官员，又称作行政总裁、总经理或最高执行长 。他向公司的董事会负责，而且往往就是董事会的成员之一 。
在公司或组织内部拥有最终的执行权力 。在比较小的企业中首席执行官可能同时又是董事会主席和公司的总裁，但在大企业中这些职务往往是由不同的人担任的，避免个人在企业中扮演过大的角色、拥有过多的权力，同时也可以避免公司本身与公司的所有人（即股东）之间发生利益冲突 。
总裁与CEO职位上没有高下之分，总裁这个称呼带有荣誉性，CEO则很平民化，既可以用于一把手，也可以用于任何一级具体工作的负责人，比如饭馆的领班 。所以有些总裁会兼任CEO并将其作为一种谦称使用 。两个职位分别由不同的人担任时，一般是总裁偏向于决策型，而CEO要负责具体工作，或者总裁完全是一个荣誉称号，所有权力由CEO行使 。
执行董事与总经理谁的权利大？有限责任公司中，执行董事为董事长，权力大过总经理 。
文章插图
总经理和执行董事的区别如下：
1、两者的产生方式不同；执行董事系由股东会选举产生，总经理由董事会（或执行董事）进行聘任，并对董事会（或执行董事）负责 。
2、两者的职权及作用不同；总经理是董事会（或执行董事）聘任的，对董事会（或执行董事）负责，在董事会（或执行董事）的授权下，执行战略决策，实现董事会（或执行董事）制定的经营目标，并通过组建必要的职能部门，聘任管理人员，形成一个以总经理为中心的组织、管理、领导体系，实施对公司的有效管理 。
扩展资料：
工作关系：
和总经理的关系
有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会 。执行董事可以兼任公司经理 。
和法定代表人的关系
根据《公司法》第十三条规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记 。因此，如果公司设立执行董事，公司可以在章程中规定由该执行董事担任公司法定代表人 。
—执行董事
董事长、总裁、执行董事这三个职位哪个最大？分别是干什么的？董事长、总裁、执行董事这三个职位，最大的是董事 。
“董事长”：
指的是一家公司的最高领导者，统领董事会 。董事长也是董事之一，由董事会选出，其代表董事会领导公司的方向与策略 。董事长是公司或机构的最高管理者，公司利益的最高代表，领导股东会 。
“总裁”：
为政府、商业组织机构中的一种职位，一般是组织中某一事务主要负责人或行政领导人 。
总裁（首席执行官）的权责范围主要是：
1．对公司的生产经营有计划权、建议权、否决权、调度权 。
2．对下属各职能部门完成任务的情况有考核权 。
3．对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权 。
4．对总经理决策有建议权 。
“执行董事”：
董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极地履行董事会职能责任或指定的职能责任 。
因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任 。
有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会 。执行董事可以兼任公司经理 。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定 。有限责任公司不设董事会的，执行董事也可以作为公司的法定代表人 。
董事长 是一个公司所有股东内最具权威而且股份最多的人，按理来说是最大的，
但是很多董事长是不管事的，真正参与管理也许就该叫做执行董事 。
总裁呢 有很多种情况 有的总裁有股份 有的总裁也许只是一个职业经理人 发工资来管理员工的，所以相对董事长和执行董事职位和权威最小 。
【执行董事和董事长谁大】执行董事呢 相对而言 有这样几种情况 首先执行董事必然是股东之一，至于是否是最大的股东，他们有权不向外界透露，执行董事的选举有时候是从董事会里选最有权威和领导力的人出来担任 。
公司里的执行董事、董事长、总经理、总裁、ceo这些职务大小的排列是怎样的？董事长>执行董事>总经理>总裁>ceo
董事长是董事会股东中占有股权最多的人，执行董事是董事会大股东中直接参与公司运作的人，换句话说，执行董事既是股东又是公司业务的领导 。
如果是小公司没有上市，就没有必要选出董事长，因为董事长是上市公司的法人代表，当然有小公司硬要选董事长，那就恐怕有点自娱自乐的味道 。规模小的公司，只需要有执行董事（因为小公司基本上是几个人集资合伙，在这些人中要有一位真抓实干的执行董事，一般这些集资的人不可能另外找人管理公司）